קורס פיתוח מנהלים – לקידום היכולות של המנהל
ניהול, כמו כל מקצוע אחר, זקוק לתחזוקה תמידית ורכישת ידע חדש וכלים חדשים לניהול. לא רק שניתן לפתח את היכולות ואת הידע של המנהל, אלא שהדבר דרוש מעצם הגדרת התפקיד. מנהל הוא אדם שמוביל בתחומו. בין אם מדובר על מנהל רשת חנויות, או מנהל כוח אדם, או מנהל שווק ומכירות, כל אחד מהם מוביל בתחומו, וחושב שיהיה מעודכן בכל הידע העדכני לניהול. קורס פיתוח מנהלים מעניק ללומדים את כל הכלים העדכניים ואת הידע החדש הנחוץ כדי לעמוד במשימות הניהול של המאה העשרים ואחת.
קורס פיתוח מנהלים מול סדנאות פיתוח מנהלים
סדנאות פיתוח מנהלים מתקיימות במקומות רבים והן נערכות ביום אחד בדרך כלל. ביום מרוכז שכזה אמנם מעבירים חומר חשוב וישנן הרצאות ודיונים חשובים, אבל סדנא כזו מצומצמת בהיקפה ואין מספיק זמן לתירגולים מעשיים. לעומת זאת, קורס פיתוח מנהלים הוא הרבה יותר ארוך וכולל מספר מפגשים שבועיים לאורך זמן, ולכן יכול לעסוק בהרבה יותר נושאי פיתוח מנהלים מאשר סדנאות לפיתוח מנהלים.
קורס פיתוח מנהלים הוא למעשה פיתוח והרחבה של נושאים רבים הנלמדים בסדנאות לפיתוח מנהלים המאפשרים למנהלים לתרגל ולהרחיב על החומר הנלמד. בד"כ קורסי פיתוח מנהלים משלבים בתוכם גם עבודה תהליכית – ליווי אישי או קבוצתי ע"י יועץ חיצוני מומחה. מעבר לכך, פיתוח מנהלים ותהליכי ייעוץ ארגוני אינם מסתיימים בקורס בלבד והם ממשיכים בתוך הארגון, כאשר נהוג להצמיד לחניך מנטור וותיק שיוכל להעביר לו את רזי הניהול שצבר בשנות הוותק שלו בארגון שבו הם עובדים.
קורס פיתוח מנהלים – השקעה משתלמת בעתיד החברה
פיתוח מנהלים הוא אולי ההשקעה הכדאית ביותר בתוך החברה. השקעה זו חוזרת לחברה ובגדול, למרות שהדרכת מנהלים יכולה להיות לעיתים יקרה. אבל כמו שהמשפט המוכר אומר: "מוטב להשקיע מאשר לשקוע". השקעה במנהלי מכירות, מנהלי צוותים, מנהלי אגפים או חטיבות של ארגונים עסקיים או ציבוריים היא השקעה לעתיד טוב יותר של הארגון. לעומת חוסר ידע, או חוסר הבנה של עולם הניהול העדכני העלולים לפגוע בחברה באופן ישיר וכואב, קורס פיתוח מנהלים מציע את כל הידע והכלים העדכניים לניהול טוב יותר ויעיל יותר. ההשקעה בקורס שכזה משתלמת כבר מהיום הראשון גם מבחינה יעילות הניהול והארגון גם מבחינה כספית.
קורס פיתוח מנהלים – מטרות הקורס
מטרת קורס פיתוח מנהלים היא מאד ממוקדת: להקנות ידע וכלים לניהול מתקדם של אנשים וחברות, רכישת מיומנויות בין אישיות לקידום יכולת ניהולית, העצמת מנהלים לצורך הנעת אנשים ותהליכים בתוך החברה ומחוצה לה, העצמת מנהלים והענקת כלים לשיפור הארגון בחברה.
הקורס מיועד למנהלים המעוניינים לקדם את עשייתם האישית והניהולית וכן לעובדים המעוניינים להתקדם ולהשתלב במשרות ניהוליות.
תגובות
לא ניתן לההגיב