קורסים
צור קשר
|
1-800-366-116
תפריט
גבים
אודות
מידע למגשר המתחיל
אנשי הצוות
השכרת כיתות הדרכה וחדרי ישיבות
לקוחות ושותפים
חדשות
חדשות
שאלות ותשובות
דרושים לקבוצת "גבים"
צור קשר
לקוחות מספרים
קורס גישור
מועדי קורסי גישור ו- סדנאות גישור
קורס גישור בסיסי
קורס גישור במשפחה וגירושין
קורס גישור בעולם החינוך
קורס גישור למנהלים בכירים
קורס גישור ייעודי למנהלי משאבי אנוש והדרכה
תכנית התנסות מעשית בגישור – פרקטיקום
פיתוח ארגוני וניהול
קורס פיתוח מנהלים
קורס משא ומתן
ניהול שיתופי פעולה בארגון
התארגנויות עובדים – בניית מערכות יחסים אפקטיביות
תכנית פיתוח מנהלות
סדנאות וקורסים לארגונים
הכשרת CCO- Chief Collaboration Officer
מאמנטור – המנהל כמאמן וכחונך
מיומנויות שימור לקוחות פנים ארגוני
קורס גישור מקצועי למנהלים
DBN – Dialogue Based Negotiation – ניהול משא ומתן דיאלוגי
ניהול שיחות משוב והערכה בתפיסת הFeed forward
מניעה והתמודדות עם אלימות בארגונים רפואיים
ניהול שיחות שימוע
ניהול ממשקים ושיתופי פעולה
ניהול ישיבות ודיונים
ניהול קונפליקטים והגישור הניהולי | תהליכי עבודה
ניהול שיחות טעונות – Difficult Conversation
"על הבמה" – סדנה לשיפור יכולות העמידה מול קהל
סדנת כלים ניהוליים בקבוצות קטנות
ייעוץ וליווי תהליכים
תהליכי בניית הסכמות – CONSENSUS BUILDING
Effective Collaboration Analysis
חיזוק שיתופי פעולה בין הנהלות לוועדים
גישור פנים ארגוני
ייעוץ למשא ומתן | הכשרה למשא ומתן
ייעוץ לניהול שיתופי פעולה בפרויקטים
CMC – Conflict Management Coaching
IMC – Interface Management Coaching
הקמת מערך גישור פנים ארגוני
גישור ארגוני ועסקי
גישור טרנספורמטיבי
אחריות תאגידית בארגונים
מיפוי רשתות חברתיות ככלי ניהולי
"קרן ניהול סיכונים" (ייעודי לפרויקטים)
שילוב תניית גישור בחוזים
שירותי גישור
מהו גישור
שירותי גישור בהליך גירושין
גישור משפטי
תהליכי שיח ובניית הסכמות בקהילה
גישור ארגוני ועסקי
גישור במגזר הכפרי
ישוב מחלוקות בענף הרכב
הכשרות וסדנאות
סדנת ניהול משא ומתן
סדנאות העשרה ופיתוח אישי
סדנאות וקורסים לארגונים
Out Door Training
קורס גישור בקהילה
סדנאות לקהילה | הכשרות בנושא גישור
סדנאות להורים | רקע | עבודה עם הורים
סדנאות והכשרות לתלמידים
הכשרת צוותי חינוך
הכשרות למגשרים | סדנאות | ימי עיון
ימי עיון למגשרים
קורס כלים אימוניים למגשרים
סדנה לניסוח הסכמים משפטיים
ייעוץ וליווי תהליכים
ייעוץ לארגונים ולמנהלים
תהליכים והתערבויות
הסכם גישור
ליווי והכשרה להנהגות והנהלות בישובים וקהילות
מאמרים
תחומי חברה וקהילה
שיתופי פעולה | ניהול שיתופי פעולה
מועדון גבים
גישור ובניית הסכמות
תחום החינוך
תחום עסקי ארגוני
מאמרים כלליים ותקצירים
חדשות
ניהול ממשקים ושיתופי פעולה
ראשי
הכשרות וסדנאות
סדנאות לארגונים
ניהול ממשקים ושיתופי פעולה
יעדים
הקניית כלים יישומיים בידי המנהלים לצורך ניהול אפקטיבי ושיפור הממשקים הפנים-ארגוניים.
שיפור היכולת להנעת עובדים באמצעות כלים ותהליכים דיאלוגים.
הטמעת תפיסה תהליכית בניהול בין-אישי ובמשימות הארגוניות.
תכנים מרכזיים
הגדרות ומאפיינים: שיתופי פעולה וצומתי ממשק.
מודל "עת לצמיחה" – עקרונות פעולה בניהול שיתופי פעולה וממשקים אפקטיביים.
הקטליזטור של צומתי ממשק – תקשורת ואופן ניהול השיח.
תרשים זרימה לניהול מו"מ אינטגרטיבי פנים ארגוני בצמתי הממשק.
יצירת קשר
שם
דואר אלקטרוני
טלפון
נושא
תוכן ההודעה
הרשמה לקבלת עדכונים