קורס ייחודי וראשון מסוגו אשר מחבר בין כלי האימון לתהליך הגישור
כלים לזיהוי התנהגויות מגושרים למינוף מקדם בתהליכי גישור.
כלים הבוחנים התנהלות המגשר בחדר הגישור ככלי לבחינה עצמית.
בגישור ובעיקר בתהליכי גישור ארוכים ומורכבים, לעיתים עשויים המגשרים להרגיש כי קיים הצורך בכלים נוספים ליצירת מפנה בתהליך הגישור או בכלים המסייעים בהבנת מקור התקיעות בתהליך. עולם האימון מספק כלים אפקטיביים אשר ביישומם הנכון המגשר יכול להביא למפנה מקדם בחדר הגישור.
הכלים הנלמדים ויחודיות הקורס
הקניית מיומנויות וכלים לזיהוי התנהגויות/תגובות מגושרים בחדר הגישור.
תהליך אימון אישי של כל משתתף על עצמו באותם פרמטרים הרלוונטיים לדמות שלו כמגשר.
שילוב ייחודי של תהליך האימון ותהליך הגישור.
הכרת הכלים האימוניים היכולים להוות ערך מוסף בתהליכי גישור.
התנסויות אישיות ובקבוצות.
סימולציות מונחות לתרגול והטמעת הכלים.
תהליך האימון אשר המגשר חווה על עצמו בקורס זה, מהווה ערך מוסף המסייע לו לבחון האם קיים פער בין דמות המגשר הרצויה בעיניו לבין דמות המגשר אותה הוא מביא אל חדר הגישור בפועל. כך יכול המגשר להגיע למודעות עצמית גבוהה יותר המאפשרת העצמת התכונות הקיימות בו לטובת ניהול הגישור.
מנחי הקורס
רכזת הקורס – הגב' דידי שחר
דידי שחר, מגשרת בתחום העסקי ובמרחב הבין דורי, מאמנת ניהולית ואישית, יועצת לכלכלת המשפחה.
במסגרת פעילותה בקבוצת גבים עוסקת בהנחייה וליווי מגשרים במרכזי גישור קהילתיים ובפיתוח סדנאות ייעודיות למגשרים וביניהם : שילוב כלים מתחום האימון לניהול קונפליקטים במרחב המשפחתי הבין דורי/ כלים מתחום האימון להעצמת המגשר בחדר הגישור ועוד. יו"ר הוועדה לקידום הגישור בסכסוכים ציבוריים.
מר אלישע מזלי
מנחה ומאמן בתחומים ארגוניים ועסקיים, בגישור, ניהול ממשקים מו"מ ושיתופי פעולה.
פעיל בקהילה בהעשרת מגשרים ובסדנאות לימוד. בוגר אוניברסיטת תל אביב. עד לפני כ 5 שנים פעל בעולם התוכנה הארגונית כמנכ"ל, יזם ובסוף כיועץ עסקי. עולם עמוס אתגרים, סכסוכים ומצבים טעונים.
תכנית הקורס
מפגש
תכנים מרכזיים
1
נקודות הממשק בין מתודת האימון לבין הליך הגישור.
תרשים הזרימה של תהליך האימון.
אני כמגשר – תעודת הזהות שלי.
2
השאלות המרכזיות בהן מטפל האימון.
שלושת השלבים העיקריים באימון.
הערך "צורך" בראייה של הוויה – עשיה – תוצאה.
הקשר בין שלב חילוץ הערכים באימון לשלב ההקשבה בגישור.
3
הערך "דימוי אישי" – התדמית שלי .
תרגול אישי וקבוצתי.
הפער בין האידיאל שלי לבין המציאות אותה אני חי.
4
שאלת התדמית:
הדימוי שלי והשפעתו על חדר הגישור.
תרגול
שאלת המשאבים:
זיהוי החזקות שלי.
ההשלכה של ההכרה בחזקות אלו על חדר הגישור – דיון על החיוב והשלילי שבכך.
תרגול.
5
שאלת החסמים:
מהו חסם וכיצד נזהה אותו?
זיהוי החסמים שלי.
החסם בחדר הגישור – הטריגר באינטראקציה בעת הגישור.
הצפת החסם בתהליך הגישור: מתי, למה?
דפוסי פעולה:
מהו דפוס פעולה?
כיצד דפוסי פעולה משרתים את הצרכים שלי ואת הדימוי שלי?
הבנת דפוסי הפעולה שלי ומינופם בחדר הגישור.
6
החזון
מהו חזון?
החזון שלי
החזון ככלי ממנף בחדר הגישור.
7
"מיפוי אישי" של כל משתתף.
תעודת הזהות החדשה שלי כמגשר.
8
סיכום האלמנטים והערך המוסף שלהם ככלים בידי המגשר.
אילו כלים יתאימו לאילו סוגי גישור?
האם ומתי אפשרי להשתמש בהם?
סימולציה מסכמת – תרגול הכלים שלמדנו והשימוש בהם בעת הגישור.